Boris Johnson se enfrenta a una presión cada vez mayor por las acusaciones de manoseo contra un látigo conservador, ya que dos parlamentarias de alto rango exigen un enfoque de “tolerancia cero” para la conducta sexual inapropiada en el partido.

Chris Pincher renunció a su papel como subdirector de látigo después de supuestamente manosear a dos hombres, y se insta al primer ministro a expulsarlo del grupo parlamentario tory.

Downing Street defendió la decisión del primer ministro de nombrar a Pincher para el papel de líder a principios de este año a pesar de las preocupaciones expresadas en ese momento, diciendo que “no era apropiado detener un nombramiento sobre la base de acusaciones sin fundamento”.

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Las parlamentarias conservadoras Karen Bradley y Caroline Nokes, las dos únicas mujeres conservadoras que presiden comités selectos de backbench, apuntaron en una carta conjunta a lo que llamaron el “enfoque inconsistente y poco claro” del partido ante tales incidentes.

En una carta al jefe de látigo Chris Heaton-Harris, dijeron que el enfoque actual corría el riesgo de causar un “daño grave a la reputación” del partido y del gobierno y lo instaron a introducir un código de conducta para todos los parlamentarios conservadores “que es claro en términos de expectativas de comportamiento”.

Agregaron: “Mientras tanto, le pedimos que emplee una política de tolerancia cero en estos temas y que se asegure de que se lleve a cabo una investigación exhaustiva en todos y cada uno de los casos.

“Una vez que se ha completado una investigación, se debe tomar una decisión sobre la devolución del látigo, pero mientras tanto, no se debe permitir que ninguna persona sujeta a tal investigación se siente como parlamentaria conservadora y represente al partido en cualquier capacidad”.

El portavoz del primer ministro rechazó la sugerencia de que Johnson no se toma en serio las denuncias de agresión sexual y dijo que creía que el comportamiento era “inaceptable”.

“El primer ministro cree que está [Mr Pincher] hecho lo correcto al renunciar y ha aceptado esa renuncia”, dijo el vocero.

En su papel de látigo, el Sr. Pincher había sido responsable de la disciplina del partido y de garantizar el buen funcionamiento de los asuntos gubernamentales en Westminster.

Los partidarios de PM han ‘cambiado de opinión’ desde el voto de confianza

Se le ha dicho a Sky News que el episodio se sumó a la cantidad de conservadores que perdieron la fe en el primer ministro, además de los 148 que emitieron un veredicto de desconfianza en una revuelta contusionante el mes pasado.

Un parlamentario conservador anónimo le dijo a Sky News: “Parish no era nada comparado con esto. De ninguna manera puede quedarse con el látigo”.

Esa fue una referencia a Neil Parish… cuya dimisión como diputado después de que admitió que ver pornografía en la Cámara de los Comunes resultó en la elección parcial de los conservadores por parte de los demócratas liberales en Tiverton y Honiton.

El diputado agregó: “Conozco a tres o cuatro personas que votaron confianza en el PM que han cambiado de opinión”.

Los laboristas también han pedido que se le quite el látigo a Pincher, lo que significa que sería expulsado del grupo parlamentario del partido y se sentaría como independiente.

‘Me avergoncé a mí mismo’

Pincher renunció como subjefe de látigo después de admitir que había bebido “demasiado” y “avergonzado a mí mismo y a otras personas” en una noche de fiesta.

“Pido disculpas a usted y a los interesados”, dijo el parlamentario de Tamworth en una carta al primer ministro.

Se dice que Pincher “tocó a dos hombres frente a otros” en el Carlton Club en el área de St James en el centro de Londres, dijo una fuente del gobierno a Sky News. Uno de ellos era diputado, y el segundo también puede ser miembro del parlamento, agregó la fuente.

Anteriormente, Secretario de Gales Simon Hart le dijo a Sky News que estaba “muy triste” por la situación, pero se negó a hablar del futuro de Pincher.

Agregó: “Creo que es totalmente correcto que el jefe de látigo y otros tomen una opinión hoy sobre cuál es el curso de acción apropiado”.

El Sr. Hart dijo que “si hay quienes son víctimas de esto o desean presentar una denuncia, pueden hacerlo”.

Y agregó: “Esta no es la primera vez, me temo que posiblemente no será la última. Esto sucede en los lugares de trabajo de vez en cuando”.